Coaching integral aplicat als SLO (2n nivell). Compartir, aprendre, practicar i aplicar
La Gerència de Serveis de Promoció Econòmica i Ocupació, mitjançant el Servei de Mercat de Treball, organitza aquest curs, en la modalitat virtual.
La formació del personal tècnic esdevé un dels instruments del Servei de Mercat de Treball que permet la capacitació dels recursos humans que desenvolupen tasques d’orientació, prospecció d’empreses i/o intermediació laboral. Aquesta actuació, que forma part de l’assistència tècnica de la Diputació de Barcelona als municipis, pretén contribuir a la formació del personal de les entitats locals, compartir metodologies de treball i generar xarxa entre territoris.
L'objectiu del curs és aprofundir per una banda en els coneixements teòrics en el que es basa la disciplina del Coaching Integral i, per altra banda, en el desenvolupament de recursos per la gestió de les emocions davant de diverses situacions dins l'àmbit professional.
Continguts:
LES LÍNIES DE COMPETÈNCIA I ELS 4 QUADRANTS.
- Els 4 quadrants, a nivell avançat teòric i pràctic. Característiques, avaluació i pràctica de les 6 Línies de Competència.
- Línia cognitiva: la capacitat per veure des de diferents perspectives.
EMOCIONS I COS.
- Línia Emocional: la intel·ligència emocional a través del cos i la ment.
- Línia somàtica: com el cos ens pot ajudar a gestionar millor l'estrès, les emocions i la relació amb els altres.
- Estats: funcionals o disfuncionals/energèticament alts o baixos.
RELACIONS, COMUNICACIÓ I ÈTICA.
- Línia interpersonal: comunicació intrapersonal i interpersonal. PNL. Feedback i generar relacions de confiança.
- Línia moral: la influència dels valors i de l'ètica en els nostres comportaments i la nostra presa de decisions.
- Quina és l'acció que beneficia a l'usuari, a nosaltres com a orientador/es, al servei d'ocupació i a la societat en general?
NIVELLS DE CONSCIÈNCIA O DE DESENVOLUPAMENT.
- Línia integral: la nostra connexió amb les grans preguntes de la vida i com les respostes d'aquestes ens influencien. Integració i relació de totes les línies.
- Els Nivells de Consciència com a eina de comprensió de les diferents visions del món, valors i creences de les persones amb les que ens relacionem.
DESENVOLUPAMENT INTEGRAL.
- Eina d'auto-avaluació del nostre centre de gravetat en els nivells.
- Anàlisi de casos, dinàmica espiral. Incloure i transcendir. Fases dins els nivells.
Assistents
Haver realitzat el curs de "Coaching Integral per a l'atenció i orientació dels demandants d'ocupació".
